Территориальная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений

29.12.2022 Предложение работодателям
муниципального образования Курганинский район о присоединении к Курганинскому районному трёхстороннему соглашению по основным принципам регулирования социально - трудовых отношений от 28.12.2022 г. между администрацией муниципального образования Курганинский район, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе и Союзом работодателей «Территориальное объединение работодателей муниципального образования Курганинский район» на период с 1 января 2023 г. по 31 декабря 2025 г.

29.12.2022 КУРГАНИНСКОЕ РАЙОННОЕ ТРЁХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ
по основным принципам регулирования социально-трудовых отношений между администрацией муниципального образования Курганинский район, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе и Союзом работодателей «Территориальное объединение работодателей муниципального образования Курганинский район» в редакции от 28.12.2022 года
Файл:  Загрузить

21.12.2022 О минимальной заработной плате с 01.01.2023г
Файл:  Загрузить

19.12.2022 О регистрации и работе на портале trudvsem.ru «Работа в России»
Файл:  Загрузить

30.11.2022 Информация о начале коллективных переговоров
по заключению  Курганинского районного  трехстороннего соглашения по основным принципам регулирования социально - трудовых отношений между администрацией муниципального образования Курганинский район, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе и  Курганинским объединением работодателей

28.11.2022 ОТДЕЛЬНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПРОГНОЗА БАЛАНСА ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ ПО МУНИЦИПАЛЬНОМУ ОБРАЗОВАНИЮ КУРГАНИНСКИЙ РАЙОН (в среднегодовом исчислении)
Файл:  Загрузить

25.10.2022 Краснодарский край — территория без тени

21.07.2022 Всероссийский конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности"

30.06.2022 О ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ С 1 ИЮНЯ 2022г!

30.06.2022 Краснодарский край — территория без тени

22.12.2021 ОТДЕЛЬНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПРОГНОЗА БАЛАНСА ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ ПО МУНИЦИПАЛЬНОМУ ОБРАЗОВАНИЮ КУРГАНИНСКИЙ РАЙОН
Файл:  Загрузить

22.12.2021 ПРОГНОЗ БАЛАНСА ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КУРГАНИНСКИЙ РАЙОН
Файл:  Загрузить

16.07.2021 Всероссийский конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности"

11.06.2021 Работодателям: об организации кадровой работы по приему на работу!

11.06.2021 «Обращение в Гострудинспекцию через МФЦ!»

11.06.2021 НЕ ВРЕДИТЕ ЗДОРОВЬЮ РАБОТНИКОВ - ЗАПЛАТИТЕ ЗАРПЛАТУ ! Возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работающих граждан может быть обусловлено следующими фактами

11.06.2021 ВНИМАНИЮ РАБОТНИКОВ! ПРЕДОТВРАТИТЕ СВОИ УГРОЗЫ! Возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работающих граждан может быть обусловлено следующими фактами

01.02.2021 ПРОГНОЗ БАЛАНСА ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КУРГАНИНСКИЙ РАЙОН

09.07.2020 ВНИМАНИЕ! СТАРТОВАЛ РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЭТАП ВСЕРОССИЙСКОГО КОНКУРСА "РОССИЙСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСОКОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ"
В Краснодарском крае стартовал региональный этап всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности" в  2020 г. Конкурс проводится ежегодно в течение 20 лет.

03.07.2020 Курганинская районная трёхсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений Решения от 26.06.2020

03.07.2020 Курганинская районная трёхсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений Решения от 24.03.2020

30.12.2019 Предложение работодателям
муниципального образования Курганинский  район о присоединении к  дополнительному соглашению о внесении изменений и дополнений в Курганинское районное трёхстороннее соглашение по основным принципам регулирования социально - трудовых отношений от 23.12.2016г. между администрацией муниципального образования Курганинский район, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе и  Союзом работодателей «Территориальное объединение работодателей  муниципального образования Курганинский район» на период с   1 января   2020г.   по    31 декабря 2022г.

30.12.2019 Дополнительное соглашение о внесении изменений и дополнений в КУРГАНИНСКОЕ РАЙОННОЕ ТРЁХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ
       по основным принципам регулирования социально - трудовых отношений между администрацией муниципального образования Курганинский район, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе
       и  Курганинским объединением работодателей   от 23.12.2016г  на период с        1 января    2020г. по     31 декабря 2022г.
Файл:  Загрузить / Загрузить

12.12.2019 О бесплатном семинаре по кадровому делопроизводству, заработной плате
Файл:  Загрузить

02.12.2019 Информация о начале коллективных переговоров по внесению изменений и дополнений в Курганинское районное трехстороннее соглашение
о по основным принципам регулирования социально - трудовых отношений между администрацией муниципального образования Курганинский район, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе и  Курганинским объединением работодателей

26.11.2019 Об итогах проведенного в 2019 году прогноза дополнительной потребности организаций Курганинского района Краснодарского края в квалифицированных кадрах на период до 2026 года
Файл:  Загрузить

26.11.2019 Наиболее востребованные профессии (специальности) на период до 2026 года среди квалифицированных рабочих

25.11.2019 Ждем Ваши предложения в план работы районных комиссий
В соответствии со статьей 35 и 35.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Краснодарского края от 7 мая 1998 года № 129-КЗ  «О Краснодарской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношении», Законом Краснодарского края от 7 августа 2000 года     №310 «О социальном партнерстве в Краснодарском крае» Совет муниципального образования Курганинский район принял решение от 25.02.2010г. №762 «Об утверждении Положения о территориальной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений муниципального образования Курганинский район». В состав комиссии входит представители трёх сторон: от администрации района, от профсоюзов, от работодателей.

11.11.2019 МАКЕТ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА

18.10.2019 Прогноз баланса трудовых ресурсов МО Курганинский район до 2022 года
Файл:  Загрузить

13.09.2019 Вниманию работодателей–
Приказом министерства труда и социального развития Краснодарского края от 23 августа  2019 года № 1471 «О величине прожиточного минимума в Краснодарском крае за II квартал 2019 года» утверждена следующая величина прожиточного минимума для трудоспособного населения –12030 рублей.

12.09.2019 Решение №5 от 04.07.2019

12.09.2019 Решение №4 от 04.07.2019

12.09.2019 Решение №3 от 04.07.2019

12.09.2019 Решение №1 от 04.07.2019

27.12.2018 Решение № 3-1 от 27.09.2018

27.12.2018 Решение № 1 от 28.06.2018

27.12.2018 Решение № 4-1 от 21.12.2018

27.12.2018 Решение № 4-2 от 21.12.2018

27.12.2018 Решение № 2-1 от 03.04.2018

27.12.2018 Решение № 1-1 от 03.04.2018

21.11.2018 ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА к прогнозу баланса трудовых ресурсов МО Курганинский район до 2021 года
Файл:  Загрузить

26.06.2018 «С 1 марта 2018 г- зарплата по новому»!

26.06.2018 ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В СТАТЬЮ 1 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "О МИНИМАЛЬНОМ РАЗМЕРЕ ОПЛАТЫ ТРУДА"

26.06.2018 Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2018 N 15
"О применении судами законодательства, регулирующего труд работников, работающих у работодателей - физических лиц и у работодателей - субъектов малого предпринимательства, которые отнесены к микропредприятиям"

28.06.2017 Обращение к работодателям
Файл:  Загрузить

28.06.2017 Федеральный закон от 18.06.2017 N 125-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации"

08.06.2017 Федеральный закон от 3 июля 2016 г. N 272-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда"

08.06.2017 ТИПОВАЯ ФОРМА трудового договора, заключаемого между работником и работодателем - субъектом малого предпринимательства, который относится к микропредприятиям

08.06.2017 Решение № 1-4 от 24.03.2017

08.06.2017 Решение № 1-3 от 24.03.2017

08.06.2017 Решение № 1-2 от 24.03.2017

08.06.2017 Решение № 1-1 от 24.03.2017

08.06.2017 Профессиональные стандарты: инструкция по применению

30.01.2017 «Ответы на вопросы по применению Федерального закона от 3 июля 2016 г. № 347-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»»

30.12.2016 Предложение работодателям
муниципального образования Курганинский  район о присоединении к  Курганинскому районному трёхстороннему соглашению по основным принципам регулирования социально - трудовых отношений между администрацией муниципального образования Курганинский район, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе и  Союзом работодателей «Территориальное объединение работодателей  муниципального образования Курганинский район» на период с   1 января   2017г.   по    31 декабря 2019г.

29.12.2016 КУРГАНИНСКОЕ РАЙОННОЕ ТРЁХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ
по основным принципам регулирования социально - трудовых отношений между администрацией муниципального образования Курганинский район, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе и  Союзом работодателей «Территориальное объединение работодателей  муниципального образования Курганинский район» на период с 1 января    2017г. по 31 декабря 2019г.

28.09.2016 Разъяснения по повышению квалификации работников

28.09.2016 Новые проценты за просрочку зарплаты

30.06.2016 Все государственные учреждения должны утвердить планы-графики внедрения профстандартов

30.06.2016 Информация Минтруда России по вопросам применения профессиональных стандартов

31.03.2016 Образование комиссий по трудовым спорам
Файл:  Загрузить

31.03.2016 Примерная форма трудового договора с работником государственного (муниципального) учреждения
Файл:  Загрузить

31.03.2016 Типовая форма трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения
Файл:  Загрузить

31.03.2016 О применении гражданско-правовых договоров

30.12.2015 Внимание! Поможем «отбелить» зарплату!

30.12.2015 Изменения 2016 года. Что нужно знать кадровику

30.12.2015 С 1 января 2016 года в России вводится запрет заемного труда

29.09.2015 Подписан закон, который дает право работникам объявить банкротом работодателя, имеющего длительную задолженность по зарплате

29.09.2015 Как бороться с зарплатами в конверте

29.09.2015 О разработке и применении профессиональных стандартов

04.06.2015 Вместе снизим неформальную занятость в районе !!!

04.06.2015 Оформление трудовых отношений

04.06.2015 Откуда взялась неформальная занятость, и чем она страшна?

04.06.2015 ПАМЯТКА по вопросам оформления трудовых отношений и выплаты заработной платы

04.06.2015 Вниманию работников и работодателей!

04.06.2015 Анонимная Анкета по неформальной занятости

31.03.2015 Как бороться с «черными» зарплатами

31.03.2015 Неформальной занятости и охране труда – особое внимание!

15.01.2015 Трудовой кодекс об иностранных работниках

15.01.2015 «Внимание! Уважаемые работодатели и работники! В районе проводится совместная работа по легализации трудовых отношений и вскрытию фактов выплаты заработной платы работникам в «конвертах».

15.01.2015 Вниманию работников! Испытание без зарплаты – время на ветер !!!

22.08.2014 О порядке трудоустройства иностранных граждан

15.05.2014 Новый размер зарплаты!
В соответствии  со статьей 1331 Трудового кодекса РФ в субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации.

15.05.2014 Федеральный закон Российской Федерации от 5 мая 2014 г. N 116-ФЗ
О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации
Файл:  Загрузить

14.03.2014 Образцы сведений, информаций, справки, обязательно направляемых работодателем в центр занятости
Файл:  Загрузить

20.02.2014 Обращение центра занятости населения к работодателям и работникам частного сектора экономики!!!

20.01.2014 Макет коллективного договора
Файл:  Загрузить

20.12.2013 Изменения и дополнения в Курганинское районное трёхстороннее соглашение
Файл:  Загрузить

03.07.2013 ТИПОВАЯ ФОРМА трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения
УТВЕРЖДЕНА постановлением Правительства Российской Федерацииот 12 апреля 2013 г. № 329
Файл:  Загрузить

11.04.2013 Особенности регулирования труда дистанционных работников
Информация об изменениях: Федеральным законом от 5 апреля 2013 г. N 60-ФЗ настоящий Кодекс дополнен главой 49.1

08.10.2012 Найди свой профсоюз и вступи в него

10.01.2011 Соглашение по основным принципам
регулирования социально- трудовых отношений между администрацией Курганинского района, Курганинским координационным Советом по профсоюзной работе и работодателями Курганинского района на 2011 - 2013 годы

25.02.2010 Решение Совета №762 от 25.02.2010
Об утверждении Положения о территорриальной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений МО Курганинский район
Файл:  Загрузить

12.01.2009 Перечень основных нормативных правовых актов, регулирующих трудовые отношения

Документы 1 - 95 из 95
Начало | Пред. | 1 | След. | Конец